99 ألف إفراج.. Service المدنية تعلن خطوات معرفة الاسم بمنظومة الإفراجات 2025 وتكشف عن تفاصيل المخصصات المطلوبة

الإفراجات المالية للموظفين في ليبيا 2025 أصبحت حقيقة ملموسة بعد إعلان وزارة الخدمة المدنية تجهيز 99,529 إفراجًا ماليًا شاملًا لمختلف القطاعات والجهات الحكومية على مستوى البلاد، في إطار جهود الحكومة لحل قضايا المرتبات العالقة وتثبيت حقوق الموظفين بشكل عادل وشفاف.

تفاصيل الإفراجات المالية للموظفين في ليبيا 2025

أعلنت وزارة الخدمة المدنية أن تجهيز الإفراجات المالية جاء بعد عمل دؤوب استمر عدة أشهر، تم خلاله مراجعة البيانات الشخصية والوظيفية لجميع الموظفين لضمان توزيع المخصصات بدقة وعدالة. ويبلغ إجمالي عدد الإفراجات 99,529 إفراجًا يغطي قطاعات متعددة، منها التعليم، الصحة، البلديات، الداخلية، الدفاع، الاقتصاد، المواصلات، الثقافة، الشباب والرياضة، بالإضافة إلى الأجهزة التنفيذية والهيئات العامة. هذه الخطوة تمثل حلًا جذريًا لمعالجة العديد من الملفات العالقة المتعلقة بالمرتبات، وتفعيل ما تستوجبه الشفافية والعدالة في الصرف.

حصة المنطقة الشرقية وتوزيع الإفراجات المالية للموظفين في ليبيا 2025

حصلت المنطقة الشرقية على الحصة الأكبر من الإفراجات، حيث بلغ عدد المستفيدين حوالي 40 ألف موظف، موزعين على القطاعات المختلفة كما يلي:

القطاع عدد الموظفين
التعليم 18,500
الصحة 6,200
البلديات 4,700
وزارة الداخلية 3,800
وزارة الدفاع 2,600
الهيئات العامة والأجهزة التنفيذية 2,200
الثقافة، الشباب والرياضة 1,000
قطاعات أخرى متنوعة 1,000

هذه الأرقام تعكس توجه الوزارة لضمان تمثيل عادل لكافة القطاعات، مع التركيز على القطاعات الحيوية كالمدارس والمستشفيات، التي تمثل عماد المجتمع. الوزارة أكدت أن عملية تجهيز الكشوفات انتهت بالكامل، وتنتظر الآن الجهات المالية المعنية توفير المخصصات لبدء صرف المرتبات، حيث أن التأخير لديه تأثير سلبي على العديد من الأسر الليبية.

كيفية الاستعلام عن أسماء الإفراجات المالية للموظفين في ليبيا 2025 واستخدام المنظومة الجديدة

أصبحت معرفة حالة الإفراجات المالية والإطلاع على القوائم أسهل من أي وقت مضى بفضل منظومة الإفراجات الجديدة 2025 التي أطلقتها وزارة الخدمة المدنية بالتعاون مع وزارة المالية، لتسهيل معرفة الموظفين لوضعهم المالي إلكترونيًا ودون عناء. بعد اعتماد مصرف ليبيا المركزي لمنظومة “راتبك لحظي”، بدأ عدد كبير من الموظفين يتلقون رواتبهم مباشرة عبر حساباتهم البنكية، ما يعزز الشفافية ويقلل التأخير.

للتأكد من إدراج الاسم ضمن المستفيدين، يمكن اتباع الخطوات التالية:

  • زيارة الموقع الرسمي لوزارة الخدمة المدنية أو وزارة المالية والعثور على الكشوفات الرسمية المرفقة بالأسماء والأرقام الوطنية.
  • متابعة الصفحات الرسمية للوزارات على منصات التواصل الاجتماعي لاطلاع على الروابط الحديثة والمباشرة للكشوفات.
  • التواصل مع إدارات الموارد البشرية في جهات العمل لمعرفة القوائم قبل اعتمادها النهائي.
  • استخدام الرقم الوطني أو الاسم الكامل للبحث مباشرة في المنظومة الإلكترونية لمعرفة حالة الإفراج (تم الإفراج، قيد المراجعة، أو ملف غير مكتمل).

تم تصميم هذه المنظومة الإلكترونية لتكون سهلة الاستخدام من خلال واجهة مبسطة تسمح للموظفين بالبحث وإجراء الاستعلامات بمنتهى السلاسة، مع تحديث دوري للكشوفات لضمان إضافة أي تغييرات أو إفراجات مالية جديدة بشكل فوري، كما تُربط المنظومة بالقطاعات الحكومية لتجنب الازدواجية والتأكد من صحة البيانات.

لا تزال التحديات الرئيسية تكمن في تأمين الميزانيات اللازمة من وزارة المالية ومصرف ليبيا المركزي حتى يتمكن الموظفون من الاستفادة الحقيقية من هذه الإفراجات، التي تمثل حقًا مكتسبًا يؤكد جهود الحكومة في تحسين ظروف الموظفين والارتقاء بالمستوى المعيشي للمواطنين، مع تقليل الاحتجاجات نتيجة تأخر صرف المرتبات، وزيادة قدرة الاقتصاد المحلي عبر تعزيز القدرة الشرائية لدى الموظفين.