«تحديث شامل» جدول رواتب المتقاعدين في سلطنة عمان لعام 2025 وفق قانون التقاعد الجديد

جدول رواتب المتقاعدين في سلطنة عمان لعام 2025 يعكس اهتمامًا كبيرًا بتوفير حياة كريمة ومستقرة للمتقاعدين، حيث يعتمد حساب هذه الرواتب على مجموعة من العوامل التي تشمل سنوات الخدمة والراتب الأخير قبل تطبيق قانون الحماية الاجتماعية، ومع إصدار القانون الجديد أصبح هناك تغييرات جذرية تهدف إلى تحسين آلية الحساب من خلال اعتماد متوسط القيمة المستقبلية للأجور، مما أثر على الطريقة التقليدية لحساب المعاش التقاعدي؛ ما يضمن تحقيق العدالة والمساواة بين جميع المتقاعدين.

طريقة حساب رواتب التقاعد في سلطنة عمان

تم وضع جدول رواتب المتقاعدين في سلطنة عمان بطريقة تضمن الدقة والشفافية، حيث تعتمد عملية الحساب على مجموعة من الخطوات المتسلسلة التي تساعد في حساب معدل المعاش الشهري النهائي لكل موظف بشكل تلقائي، وذلك بالاعتماد على البيانات التالية:

• تحديد سنوات الخدمة التي قضيت قبل تطبيق قانون الحماية الاجتماعية الجديد.
• إعادة تقييم الراتب الأخير واستعماله في حساب قيمة الخدمة السابقة.
• احتساب مدة الخدمة التي بدأت بعد دخول قانون الحماية الاجتماعية حيز التنفيذ.
• حساب متوسط الأجور المستقبلية للفترة التالية للتعديل التشريعي.
• جمع القيمتين الناتجتين من الخطوات السابقة للحصول على إجمالي الخدمة.
• ضرب الإجمالي في نسبة محددة 2% للخروج بالقيمة النهائية للمعاش التقاعدي.
• إجراء مقارنة بين القيمة المحسوبة والقيمة المضمونة، بناءً على الضمانات التي وضعها القانون، لاختيار القيمة الأعلى بينهما.

لتيسير الحساب، يتم تقديم الآلية بشكل يسهل فهمها للموظفين المستحقين، وهو ما يعزز العدالة في توزيع استحقاقات التقاعد بسلطنة عمان.

التقاعد المبكر في سلطنة عمان

التقاعد المبكر وفق جدول رواتب المتقاعدين المحدث في سلطنة عمان يتضمن نوعين من الخيارات: التقاعد المبكر غير الخاضع للخصومات والتقاعد المخصوم، حيث يتيح النظام الجديد حساب الراتب النهائي بطريقة مرنة تضمن للأفراد الحصول على الأفضل اعتمادًا على المرحلة العمرية والفترة الباقية للوصول إلى سن التقاعد الأساسي:

• في حالة الفرق أقل من خمس سنوات بين السن الحالي وسن نهاية الخدمة، يتم تطبيق خصم بنسبة 5% لكل عام.
• أما إذا تجاوز الفرق خمس سنوات يتم خصم 5% للسنة الأولى حتى الخامسة، ثم نسبة 1% عن كل عام إضافي على الخمس سنوات.

يمثل هذا النظام ضمانًا لتوفير العدالة والمرونة للفئات التي ترغب بالاستفادة من تقاعد مبكر مع تقديم خيارات محسنة مقارنة بالأنظمة السابقة المعتمدة.

حساب رواتب تقاعد الفئات المستثناة من النظام الجديد

بالنسبة للفئات التي تم استثناؤها من النظام الجديد، فإن جدول رواتب المتقاعدين يوفر آلية تعتمد على المفاضلة بين نظام الحماية الاجتماعية الجديد والنظام التقاعدي القديم؛ حيث يتم اختيار النظام الأكثر فائدة للموظف لضمان عدم الإضرار بحقوق هذه الفئات، إذ يتم حساب المعاش التقاعدي اعتمادًا على القيمة المضمونة وضمان الاختيار بين النظامين بما يحقق الاستفادة القصوى لكل مستحق دون المساومة على المزايا.

يتضح أن جدول رواتب المتقاعدين في سلطنة عمان لعام 2025 يمثل تحولًا كبيرًا يهدف إلى رفع مستوى معيشة المتقاعدين، مع اعتماد استراتيجية عقلانية تعزز الثقة في نظام الحماية الاجتماعية الجديد.